Поселок Усть-Авам в 260 км от Норильска. Там работает школа на 100 учащихся, построенная «Норникелем» в рамках программы по содействию социально-экономическому развитию Таймыра. Проректор ЗГУ Виталий Игнатенко посетил поселок, познакомился с сотрудниками школы и пришел к выводу, что жителям отдаленных северных поселков нужно не только общее, но и дополнительное образование. А Заполярный университет может стать единственным ВУЗом от Чукотки до Мурманска, который может предоставить местным жителям такую возможность.
«Я увидел, как подростки катаются на квадроцикле, а другие дети со смартфонами сидят в интернете точно так же, как в Петербурге или Москве. В поселке есть устойчивая связь и интернет, есть современная техника, т.е. детям и взрослым доступны все ресурсы мировой сети. Но в обсуждении с коллегами мы выявили, что нет образовательных продуктов уровня высшего образования, нацеленных на жителей, которые хотели бы остаться здесь жить и работать. Значит, можно разработать программы, способные улучшить профессиональную деятельность в поселке», - поделился Виталий Игнатенко.
Но что интересно изучать жителям северных поселков?
Специальность 1. «Инженер по эксплуатации и адаптации техники»
Усть-Авам наполнен техникой самых разных поколений - квадроциклы, снегоходы, моторные лодки. В каждом местном хозяйстве есть собственные специалисты по обслуживанию и ремонту, разработано множество ноу-хау, без которых в условиях северной зимы, ограниченности ресурсов и сложных климатических условий функционирование техники просто невозможно. Инженерные системы пригодились бы в поселке для внедрения систем автоматизации, сбора информации, только не в промышленном, а в бытовом плане.
«Здесь не подойдет наша образовательная программа для автоматизации производственных процессов, т.к. она разработана для подготовки сотрудников производственных цехов, обслуживания технологических процессов. А здесь своя собственная сложная деятельность, о которой мы мало что знаем»
Направление 2. Менеджмент и бизнес-компетенции
Родовые хозяйства в поселках Таймыра имеют непростую структуру с большим количеством работников, деятельность которых распределена на значительном удалении друг от друга. Это нетривиальная задача в части менеджмента процессов, планирования, учета и организации. При этом сегодня жители поселков успешно решают эти задачи, как и их предки, ведут хозяйственную деятельность. При этом очевидно, что, например, для народных промыслов необходим бухучет, знание Excel и навыки ведения базы данных.
В Усть-Аваме много щебня, поэтому можно открывать бизнес по его добыче и изготовлению строительных материалов.
Направление 3. Государственное муниципальное управление
В поселке живут не только рыбаки и домохозяйки. Есть там и госслужащие. Как и в городе, они носят офисную одежду и получают живые деньги. Но для того, чтобы двигаться по карьерной лестнице, требуется образование. Такая специальность, как государственное муниципальное управление интересна жителям таймырской глубинки. Для девочек, которые выросли в поселке, гораздо логичнее отучиться в Заполярном госуниверситете и вернуться домой, чем лететь на обучение в Москву или Красноярск, где легко затеряться среди сотен тысяч абитуриентов. Работая на территории родного Таймыра, можно построить карьеру и добиться больших профессиональных успехов.
Так какое образование нужно северянам?
«В результате поездки мы достигли устной договоренности с представителями «Норникеля» о том, что обучение жителей поселков будет продолжаться, - резюмировал проректор по образовательной деятельности ЗГУ. Было бы здорово проводить в школах профориентационные мероприятия, театр удивительной науки, наглядные опыты, секции робототехники. А для выпускников можно собрать образовательную программу из набора разнообразных компетенций – знания из одной области, лучшие практики из другой.
Та хозяйственная деятельность, которую ведут жители, сложная, специфичная, требует множества навыков, а современные знания могут помочь с сохранением собственных ресурсов. Я буду рад, если университет поможет собрать те уникальные знания, которые у жителей уже есть, и те знания и компетенции, которые им требуются, в новые уникальные программы. Уверен, они будут востребованы долгое время не только Усть-Авама, но и в северной части всей России, а также и за рубежом. Аналогов таких программ сейчас просто нет».